Rechte und Pflichten kennen
Was sind feste Regeln? Welche Abläufe können auch mal geändert werden? Lass dir die Zusammenhänge erklären. Gibt es irgendwo eine Übersicht über betriebliche Regelungen, zum Beispiel zur Arbeitszeit, zur Krankmeldung und ähnlichen Themen? Informiere dich auch über Besonderheiten, zum Beispiel wenn du noch minderjährig oder in der Ausbildung bist.
Es warten aber nicht nur Pflichten auf dich, sondern du verfügst in Ausbildung und Beruf natürlich auch über Rechte. Eines davon lautet, dass dein Betrieb sicherstellen muss, dass deine Gesundheit bei der Arbeit geschützt wird.
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